为切实助力集团主责主业发展，充分发挥金融赋能作用，7月19日，财务公司客户服务二部党支部与蓝星北化机供应链党支部开展联学共建。 蓝星(北京)化工机械有限公司董事长、总经理乔霄峰，纪委书记林章明，财务公司党委副书记、副总经理刘凡参加共建。 双方共同学习了《党的二十届三中全会决议公报》，深刻领会其中蕴含的丰富内涵和重大意义。同时，围绕金融支持企业转型升级，推动企业高质量发展等内容进行深入交流。 北
中华人民共和国商业银行法（2015修正） 正文 中华人民共和国商业银行法 （1995年5月10日第八届全国人民代表大会常务委员会第十三次会议通过 根据2003年12月27日第十届全国人民代表大会常务委员会第六次会议《关于修改〈中华人民共和国商业银行法〉的决定》第一次修正 根据2015年8月29日第十二届全国人民代表大会常务委员会第十六次会议《关于修改〈中华人民共和国商业银行法〉的决定》第二次修正……
中央要求和中国中化党组部署，1月28日，中化财务公司党委召开党史学习教育专题民主生活会。中化财务公司党委书记、总经理夏宇同志主持会议，财务公司党委班子成员参加会议，党群纪检人力负责同志列席会议。中国中化党史学习教育巡回指导一组副组长、直属纪委书记、党群工作部（援扶工作办公室）副主任赵昱同志、中国中化党史学习教育巡回指导一组成员、中国中化党群工作部（援扶工作办公室）党建研究部副总经理孟起同志到……
中央要求和中国中化党组部署，1月28日，中化财务公司党委召开党史学习教育专题民主生活会。中化财务公司党委书记、总经理夏宇同志主持会议，财务公司党委班子成员参加会议，党群纪检人力负责同志列席会议。中国中化党史学习教育巡回指导一组副组长、直属纪委书记、党群工作部（援扶工作办公室）副主任赵昱同志、中国中化党史学习教育巡回指导一组成员、中国中化党群工作部（援扶工作办公室）党建研究部副总经理孟起同志到……
月19日，中化集团财务有限责任公司（以下简称财务公司或公司）成功向化工事业部所属成员企业发放售后回租模式下融租款6600万元，实现创新产品-融资租赁业务首单落地的突破。该笔业务的落地，既满足了客户的个性化融资需求，又进一步丰富了财务公司的产品体系，也提升了财务公司对客金融服务的专业化水平。 财务公司始终秉承“科学至上”，坚定落实事业部“一链战略”，贯彻“懂客户、通产业、能创新、肯奋斗”的企业……
一步提升公司核心系统业务稳定性，保障业务连续性，有效检验已部署的核心业务系统灾难备份的可用性，检验财务公司网络与信息安全突发事件应急预案的合理性和可操作性，近日，公司组织开展2023年核心业务系统灾备恢复演练。公司相关领导全程参与本次灾备演练，信息技术部及相关业务部门近30位同事现场参加本次演练。 本次演练共分演练准备、演习与验证、复盘与总结三个阶段进行。演练模拟了核心系统生产环境整体失效的……
为深入贯彻落实新时代党的建设总要求，落实党委全面从严治党主体责任，充分发挥领导班子成员抓基层、抓支部的示范引领作用，推进全面从严治党向基层延伸，根据中央要求和集团党组、事业部党委的有关工作部署，11月26日，金融事业部党委委员，财务公司党委书记、总经理夏宇同志及班子成员深入基层党支部联系点中化保险经纪公司党支部开展调研与指导工作。 01听取党建工作汇报 夏宇同志认真听取了中化保险经纪公司党支部
7月27、28日，财务公司党委召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育调研成果交流会，结合财务公司生产经营工作实际，深入研讨交流调研情况，推动调研成果转化，助推公司高质量发展。 财务公司党委书记、总经理夏宇主持会议并作交流发言，中国中化直属纪委书记、中国中化党群工作部（援扶工作办公室）副主任、中国中化主题教育第三巡回指导组组长赵昱到会指导。 主题教育启动以来，财务公司党委认真学习贯
6月24日，暑热稍退，清风宜人。中化财务公司工会“相聚•成长”摄影组、户外组联合举行采风活动，组织前往颐和园进行户外摄影活动。 本次活动之前，摄影组已经举行了两期系列培训，邀请专家分别对摄影基本知识、拍摄重要参数设置、滤镜及三脚架等外接设备使用、风光摄影技巧、后期制作等理论知识进行了系统讲解。本次活动中，摄影组邀请专家全程陪同，根据拍摄时的光线、场景等变化情况，对组员进行摄影操作的指导和讲解，帮
一”儿童节前夕， 为了 倡导“快乐工作，快乐生活”亲情文化理念， 促进亲子间的有效沟通和情感交流 ， 营造和谐的财务大家庭氛围，中化财务公司工会于5月31日组织部分员工赴京郊某拓展基地，开展了“欢乐童年·相伴成长”主题 的亲子游艺活动 。 活动当天，报名参加活动的员工家庭自驾抵达拓展基地后，兴致盎然的投入到游戏互动环节，尽情融入孩子们的世界里。活动之余，大家还交流分享了亲子生活心得。此次亲子……
，中国财务公司协会第二十三次会员大会在北京举行。会上，对《中国企业集团财务公司行业发展报告（2020）》入选案例供稿单位、《中国企业集团财务公司行业社会责任报告（2018-2019）》入选案例供稿单位提出了表扬。其中，财务公司报送案例有多项入选。 建设流动性管理系统，提高公司资产负债管理能力 2018年，财务公司为提升服务集团各成员单位能力，加强流动性管理，提高报表输出质量，历时两年于202……
3月19日，中化财务公司“相聚•成长”活动形体兴趣小组举行了尊巴舞公开课活动，伴随着富有时尚气息的跃动音乐，为参与者带来了一场“正能量”的盛宴。 形体兴趣小组自2012年成立以来，定期组织尊巴舞、瑜伽两项健身塑形教学活动，为员工带来身体的健美与心灵的愉悦。本次公开课是尊巴舞系列教学的一次创新和突破，邀请兄弟单位工会会员参加，扩大了受众范围，增进了中化财务公司与兄弟单位之间的交流；由三位专业教练从
9月是收获的季节，也是公司第四期“奋斗之星”评选的时刻，经各部门推荐、评审小组审核、评委会评选等程序，3名“奋斗之星”脱颖而出。9月28日，公司举行了简单而热烈的颁奖活动，党委书记、总经理夏宇等公司领导及各部门员工代表亲临现场，颁奖仪式由人力资源部总经理井瑞主持。 在颁奖环节，获奖者的主管领导分别介绍了奋斗之星的简要事迹，之后获奖者发表获奖感言，言语中充满了对公司改革发展的信心，对同事关心帮助的……
近日，北京地区第三期跨境人民币优质诚信企业名单发布。经中化财务公司主动申请，成功推动中国中化下属9家成员企业客户获得北京地区跨境人民币优质诚信企业资格，促进财务公司跨境金融服务能力又上新台阶。 依托多年来的跨境人民币业务经验与优势，中化财务公司成为北京地区首家获得优质诚信企业资格的财务公司。2022年，中化财务公司认真研究相关政策，积极协同推进人民币国际化相关工作。通过开展多轮企业需求调研、评
2020年即将接近尾声，公司第五期“奋斗之星”评选于近日拉开帷幕。经各部门推荐、评审小组审核、评委会评选等程序，3名“奋斗之星”脱颖而出。上周，公司举行了简朴而热烈的颁奖活动，党委书记、总经理夏宇等公司领导亲临现场，各部门员工代表积极参与，颁奖仪式由人力资源部总经理井瑞主持。 作为本年度最后一期“奋斗之星”颁奖活动，人力资源部特别定制了带有各种激励口号的KT板，同时邀请往期“奋斗之星”一起来到
2019年6月是全国第十八个“安全生产月”。为加强员工安全意识，提升员工安全责任，近期，公司开展了以“防风险、除隐患、遏事故”为主题的知识竞赛活动。 本次知识竞赛内容涵盖公司安全管理制度、防灾避险、安全常识等多个方面。广大员工积极参与，反响热烈。通过此次活动，有效地向员工普及了安全知识，营造良好安全氛围，稳步提升安全素质，增强了公司安全教育的影响力。
下旬，中化集团财务有限责任公司（下简称“财务公司”或“公司”）组织召开员工代表座谈会，倾听员工心声，了解员工所思所想。中国中化总会计师杨林参加座谈会并强调，要加强对环境条件变化的分析研判，时刻牢记财务公司生长的土壤是什么，在继承发扬财务公司市场化服务基因的基础上，解放思想、大胆探索，不断增强业务服务能力与创新能力，推动公司进一步成长壮大。 近段时间，财务公司管理关系调整、两化重组等事项接连落……
11月11日，财务公司向沧州大化“工业互联网+危化安全生产管控平台”项目发放中国中化系统内首笔数字化专项优惠贷款，有效支持沧州大化实施“线上中化”数字化转型战略。 为深入贯彻党中央关于“要推动数字经济和实体经济融合发展”的决策部署，2022年，财务公司根据中国中化《“线上中化”数字化转型“十四五”规划方案》（下简称“方案”）和《关于发布数字化转型有关支持政策的通知》要求，坚持把金融服务与集团主
一劳动节”前夕，财务公司举行了2021年度第一期“奋斗之星”颁奖活动。党委书记、总经理夏宇等公司领导与员工们齐聚颁奖现场，颁奖仪式由人力资源部总经理井瑞主持。 作为本年度第一期“奋斗之星”颁奖活动，在上年基础上，增设了特别贡献奖，用来奖励当期为公司重大战略事项攻坚克难的团队。勋章式奖牌、星状奖杯以及印有公司核心价值观字样的“奋斗号”航船熠熠生辉，充分体现了“奋斗之星”评选活动“奋力拼搏，乘风……
为贯彻落实党的二十大“推动国有资本和国有企业做强做优做大”要求，财务公司始终坚持立足自身功能定位，以优质金融服务助力中国中化成员企业客户发展。2月15日，财务公司为中蓝国际-德州实华办理的首笔“集采通”业务成功落地，开启财务公司集采项目供应链金融服务新模式。 “集采通”是财务公司针对集采业务场景设计的定制产品，并实现全流程线上无纸化操作。使用“集采通”产品，一方面能够为采购企业延长付款账期、节